GeM Emploi
GeM Emploi recherche un Agent de Surveillance de la Voie Publique – ASVP H/F
VOTRE MISSION
Placé(e) sous l’autorité de la Responsable de la police municipale, vous exercez des missions de prévention et de surveillance, basée sur la proximité avec la population.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Assurer une relation de proximité avec les administrés : les informer préventivement de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Surveiller et relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement dans la limite des compétences dévolues par l’article R 130-4 du Code de la Route
- Constater les infractions liées à la propreté des voies publiques (Article L13-12-1 du code de la santé publique)
- Constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits de voisinage (Article 571-92 du Code de l’Environnement)
- Constater les infractions liées au Code des Assurances en cas de constatation d’apposition de certificat non valide (Article R 130-4 du Code de la Route et article R.2111 -21-5 du Code des Assurances)
- Etablir les procès-verbaux d’infraction, y compris par le procès-verbal électronique (PVE)
- Assurer la surveillance du domaine public
- Assurer la sécurité aux abords des écoles
- Assister la police municipale lors des manifestations de la commune
- Rédiger des écrits professionnels liés à l’activité (comptes rendus, rapports d’activité de surveillance)
- Faire respecter les arrêtés municipaux.
VOTRE PROFIL
- Ethique professionnelle et personnelle
- Sens du service public et du travail en équipe
- Expérience dans un poste similaire fortement appréciée
- Adaptabilité, sens de l’écoute, maîtrise de soi
- Rigueur, ponctualité, discrétion
- Tenue et comportement exemplaires
- Aptitude au respect des ordres et consignes données et aptitude à rendre compte
- Recherche, recueil et transmission de renseignements
- Observation, analyse et gestion des situations
- Maîtrise de l’outil informatique et qualités rédactionnelles
- Disponibilité horaire en fonction des manifestations et nécessités de service
- Bonne connaissance de la réglementation et des pouvoirs de Police du Maire
Rémunération
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire : IFSE, 13ème mois, heures supplémentaires payées ou récupérées
- Temps de travail : 36 heures hebdomadaires (+5,5 JRTT) du Lundi au Vendredi
Conditions d’exercice
- Agrément du Procureur de la République et assermentation auprès du Tribunal d’Instance
- Port obligatoire d’un uniforme réglementé
- Permis B souhaité
Poste en CDD à pourvoir immédiatement